教育参考
公告栏
《教育参考》09年2月号(总第116期)
● 热点关注 ●
“真理是一个过程” ——关于素质教育“阶段性”问题的几点思考
“尴尬”的教师如何回到教育中来
无位、无威、无为——我国现行教育督导机构设置中的问题及对策
以发展的眼光审视权威——对教育督导机构设置的思考
“2008中国教育蓝皮书”怎么看
更多>>
 
 
 
“教龄”辨析
作者:

陈桂生

  来源:教育参考  2009-01-08

陈桂生

“教龄”,一般指教师执教的年限。本人也属教师职业从业人员,年轻时每闻某些老师教龄三十年、四十年,甚至五六十年,非常仰慕。偶而估算一下,一名教师如果每学期只教一个班级学生,以每班平均45人计算,教龄三十五年,便会有学生三千余人(次),也就算得上“弟子三千”了。如执教五十年,那就“桃李满天下”。本人的教师职业生涯始于1959年,到1996年退休。名义上的教龄三十有七年。不过,反躬自问:我哪有那么多学生。于是,进一步追问:“这37年难道都在执教么?到底做过一些其他什么事情?譬如在1959-1961年间,虽然也忙得不可开交,并没有教过什么课啊,再说在1965-1966年间,奉命带领两个班级学生,到安徽参加所谓“四清运动”。虽然也称其为“社会大课堂”,而那个课堂的老师是贫下中农。在1966-1978年间,更无“课”可教,还有劣迹。那时还堪称“教师”么?难怪那时学生称我“老陈”,已经算是客气了。可见,教龄也有虚龄与实龄之别。“虚教龄”是指以教师为职业的年限。

不仅如此,“虚教龄”以退休为下限计算还算有个限度,至于退休以后,即使多年不再执教了,如果健在,按照如今说法,似乎教龄还可与年事同长。譬如本人,如有幸活到2009年,那么“教龄”就将达到五十年。这“教龄”,便属虚而又虚的教龄。其中的13年,其实同教师职能、教师职业生涯没有什么干系。属于“假教龄”。

教龄为什么虚实不分呢?

在退休以前,教龄因作为教师结构工资中的一个要件,不能没有确定的限度。至于退休以后的所谓“教龄”,不过是“名教师”功劳簿上的一笔账而已,同一般教师无干,也就无须分得那么清楚。

更重要的是,教龄之“教”,是个不甚确定的概念。其适用的对象颇不相同。对于地地道道的“教书匠”来说,其教龄或许倒还名副其实。只是“教书匠”不足称道。因为这种“教”的概念太狭窄了。如果身为教师,有些教学实绩,又有一些别的名堂,最好成为社会活动家,即使一年半载不沾讲台,三年五载同学生脱离直接接触,那种“虚教龄”,或“虚而又虚的教龄”,或许反比“实教龄”更有价值。此理,信不信由你。

一个有三十年、四十年教龄的教师,如果有1‰、2‰、3‰的学生,在多年以后,成为名人,那才是为人师者的幸事。因“师以生显”,与“母以子贵”同理。至少在数量上可与孔老夫子比一比了,尽管每个达到大学毕业程度的学生,当有60-90个业师,而最终成为名人的1‰、2‰、3‰学生的成长,同占其业师总数六十分之一或九十分之一的某老师,究竟有多大关联,未必清楚,那倒无须较真。不过,一个毕生立足讲台的教师,即使在众多学生中,一个名人也无,只要敬业,也就问心无愧了。因为他们的成就,虽未必显山露水,却较少虚的成分。所以,还是第一线的老师最可靠,也最值得尊敬。

(作者系华东师范大学教授)

| 教育参考 | 订阅杂志 | 教育参考论坛:http://bbs.jyck.net.cn 上海市长宁路491弄36号 邮编:200050 电话:021-62525555*359